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在职场中“圆滑”与“幽默”如何选择?

时间:2017-09-24 阅读:

说到现在的职场法则,很多网友都有一个感觉,那就是这些职场法则十分的纷繁复杂,那么今天小编也要为大家带来一些关于在职场中出现的“圆滑”与“幽默”这样的法则的一些选择,到底该选择那个好呢?下面就跟随小编一起看看详细介绍吧!

在职场中“圆滑”与“幽默”如何选择?

打小我们就被教育,融入社会要学会“圆滑”,要磨平棱角,不要锋芒毕露。

似乎,只有这样,我们才能保护自己,才能没有玻璃心,才能免受伤害。

但其实呢,并非全都如此。

因为,那些真正能一览众山小的佼佼者,绝对不是靠的“圆滑”二字。

一、何为“幽默”

说“幽默”是一项技能,会不会有人反对?这种技能绝对不是天生具备,而是后天假以时日并配以一定环境练就而成。需要具备的条件是:认同“幽默”的价值,并好好观察、模仿和学习。

当然,“幽默”不是任何场合都可以用,比如新闻联播。但不代表个人不可以幽默,这是两码事。由于工作原因,能接触到各行各业的形形色色的人,有政府部门、有企业家、有创业者、有大学老师、有在校学生,年龄分布跨度也非常大,但最终能促成合作、成大事的人,除了专业技能与素养外,很明显的一个特质就是“幽默”。

举几个大家熟悉的鲜明的例子:企业家马云,被打上的标签是“超级演说家”,每次他的演讲最终效果是——让在座的所有人捧腹大笑的同时认真思考。这本身就是一种幽默,却是一种能体现他个人IP特质的幽默,这个幽默的logo却也能为他带来不少超级粉丝,同时也能通过这种方式传达高效的信息交流;有幸近距离接触过优客工场的毛大庆和真格基金的徐小平,他们被打上的标签是“网红”,自从两人分别从万科和新东方出来后完全转换风格,投入到创新创业的大潮,不论是和创业者激情的畅聊还是辅导他们更好的成长,妙语连珠、句句戳心,但却收获了那么多优秀创业者的信任和“投怀送抱”,现在新的事业蒸蒸日上。这些,只会让创业者们没有距离感与具有极高的粘合度及信赖度,这些并没有妨碍这两个“网红”的专业水准。能用幽默的方式进行交流,在没有压迫感的前提下达成共识和完成目标,这是极高的境界;还有一个就是现在火的一塌糊涂的奇葩说的创始人马东,相声大师马季的儿子,据他自己说完全是融入了现在的事业之中。睿智、幽默、机敏、豁达与专注,是复刻在骨子里的。可以西装革履,亦可以时尚大气。不掉钻、不刻意、不自傲,用他幽默的解释就是:我是在用生命打广告!这幽默吸粉的背后,是他以前当电视人的素养、腹有诗书气自华的涵养。是的,幽默需要底蕴。

到底何为“幽默”?从不同的角度讲,它可以是化险为夷的利器;它可以是避免尴尬的自黑;它可以是以退为进的策略;它可以是捕获人心的工具;它可以是化解矛盾的方法;它可以是自我激励的手段;它可以是调节情绪的良药;它可以是促进交流的形式;它可以是……等等。

在职场中“圆滑”与“幽默”如何选择?

二、“幽默”不代表“装萌卖傻”

是不是经常会见到这样一类人:大家在一起吃饭或者娱乐,但总有那么个没有眼力劲的人在其乐融融的氛围里,“撇来一把飞刀”,切断了整个愉悦的气场,而此人还洋洋得意的以为此举动是多么的风趣幽默。最终,聚会不欢而散。而,此人却始终在自认为的“幽默”言语和行为里继续自导自演。

其实,这类人的初衷并不坏,并且我们也知道这类人的本质所在,因此每每此时都不会过多计较。但是,假如,你恰好就是这类人或者你的好友就是这类人,怎么破?是不是常常被诟病不会开玩笑,常常觉得被同事疏远,人际就是这么微妙。即便你才华横溢,即便你资源丰富,即便你能力超强,但在中国,尤其职场中,能沟通良好、推进工作、促成合作的人,一定不会少了幽默的细胞。

举个身边的真实例子:一次,大boss做访谈需要几张精美的照片,一部分同事外出做活动而当天留在办公室的人无一会ps(大写的尴尬),总经理询问谁能尽快修图并配上文字介绍?我想起当时招进来的一个实习生好像学计算机的,便向经理推荐了他。因为这次访谈要上重要期刊,所以需要根据不同版面和内容选出不同类型和色调的照片并配上文字介绍。总经理见到实习生后询问是否做过修图并告知要在短的时间内选出合适配图并修饰……,当然这些是惯常询问,可我印象最深的却是这个实习生当时的回答:“老师(实习生在我们公司以师生之称),平时生活中我女朋友每次发带图微博的照片都是我来指导的,不瞒您说,很多私信都是询问用什么软件和光圈照的美照……我这个人虽然长的一般,但最基本的审美还是有的,交给我没问题的……”由于时间紧,也只是需要几张修图的美照,所以该任务交给了他,最终还是需要我来把关看匹配程度并附上介绍文字。结果,在短时间内,该实习生交上来的作业是这样子的:从海量照片中选出来三张封面配图,精致干练,旁边配以一小段文字说明为什么该标题需要这个搭配,并且每张照片附上几个不同尺寸以备不时之需。结果可想而知,该实习生是当时那批人里仅有的两个转正的学生之一。

鉴于这个实例,结果和过程并不重要,重要的是这个实习生的幽默和机敏,知道通过幽默的举例来证明自己的实力和经验,并且拿下机会。当然,最终的录取结果是他综合实力的体现,但不可否认,这个幽默却给他的晋升打开了一个通道。职场中,不在需要的是乖乖做事的学生,需要的是快速上手、解决问题的能手。如何作为新人在职场适当表现自己,做到弯道超车?表现的太油滑会激起“树大招风”的隐患,但太乖巧又只能错失很多良机。于是,“幽默”恰好是一个很好的利器,经常被同事要求帮忙,你可以幽默的婉拒;经常被朋友当玩笑诟病,你可以幽默的化解;经常被质疑,你可以幽默的抢占机会去证明自己。

能娴熟的运用“幽默”这项技能的人,一定懂得察言观色、懂得慧眼识珠、懂得心理战术、懂得人际关系、懂得谈判技巧等等。“幽默”一定不是“装萌卖傻”、“倚老卖老”、“玩世不恭”,这是一种大智慧。最高的“幽默”境界应该是睿智、机敏、亲切、专业,能用如潺潺流水的言语戳中对方的内心,切中要害,于无形之间快速得到认可、达成共识。当然,这需要学习,更需要修炼。

不管现在处于“幽默”几段,段段进阶,你会发现,有些人有些事就会迎刃而解,豁然开朗。

不信,你试试!

在职场中“圆滑”与“幽默”如何选择?
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